Ledarskap med hjärta – möt Mattias Sjöstrand på A-hub Malmö

Född i Bjärred, passionerad fotbollstränare och hängiven utövare av värmeyoga. Över 400 klasser bara under 2024 vittnar om både driv och disciplin. Mattias Sjöstrand är vice-VD och en av grundarna till A-hub Malmö, och en ledare som hämtar energi i rörelse, relationer och ständig utveckling, både i och utanför jobbet. Efter flera år inom logistik, där han själv tog hjälp av bemanningsbranschen för att hitta rätt kompetens, insåg han snart att det var människorna, inte systemen, som fångade hans intresse.

“Jag insåg ganska snart att jag ska jobba med människor och inte logistik. Just människor och relationer är det som ger mig livskraft och energi.”

Våren 2020 grundade han, tillsammans med Carl Andersson, A-hubs första bolag utanför Stockholm. Fem år senare är Malmö-hubben ett etablerat nav för rekryterings- och konsultlösningar inom IT, teknik & Ekonomi i södra Sverige.

Framgång byggs i team

När vi frågar vad som varit viktigast för att bygga upp A-hub Malmö till det det är idag, är Mattias tydlig:

“Att göra det med personer som besitter styrkor på områden jag själv har begränsningar. Utan dessa individer (ni vet vem ni är) hade A-hub inte funnits idag. Vi vinner tillsammans, förlorar tillsammans och framförallt utvecklas tillsammans, yrkesmässigt såväl som individer.”

Lokalt ansvar med nationellt sammanhang

I A-hubs franchisemodell kombineras självständigt företagande med nationellt nätverk. För Mattias är detta en styrka.

“Faktum är att vi har 100 % ansvar och med detta 100 % mandat. Att vi är fler ambitiösa och milt uttryckt kompetenta och erfarna kollegor i andra geografier stärker oss, främst genom nationella samarbeten där kundföretagen önskar leverans oavsett geografi.”

Gemensam värdegrund

För många inom A-hub har tidigare erfarenheter format en tydlig idé om vad de vill bygga, och vad de vill undvika.

“Den absoluta majoriteten av de som driver hubbarna nationellt har sett både vad som fungerat och inte fungerat hos tidigare arbetsgivare. En gemensam syn är att resultat skapas genom välmående människor över tid, och inte på bekostnad av.”, säger Mattias.

Blick framåt

Idag är A-hub Malmö marknadsledande inom teknisk kompetensförsörjning genom rekrytering i regionen. Nästa steg?

“Framåt är planen att i än större utsträckning även öka upp fokuset på olika flexibla resurslösningar som stärker bolagen i regionen, både på kort och lång sikt.”, avslutar Mattias.

Mattias resa är ett exempel på vad som händer när man kombinerar mod, människofokus och långsiktig drivkraft. Från ett tomt kontor i Malmö till ett marknadsledande team inom IT-rekrytering, och ändå är det bara början. Med en tydlig riktning och en stark tro på teamet fortsätter Mattias att bygga A-hub Malmö med samma övertygelse som han började: att människan kommer först, alltid.